A Tolna Vármegyei Kereskedelmi és Iparkamara 2024. évben számos térség- és vállalkozásfejlesztéshez kapcsolódó programot indít útjára. A programok elsődleges célja egyrészt, hogy erősítsük a kamarai jelenlétet a térségben, legalább a korábbiakban kistérségi központokban nevesített településeken, másrészt támogassuk és ösztönözzük a helyi/térségi üzleti közösségek létrejöttét, kialakulását, vagy épp erősítését.
A vármegyei központ mellett a tanácsadási, ismeretátadó és egyéb vállalkozások működéséhez és fejlődéséhez közvetve vagy közvetlenül kapcsolódó szolgáltatáscsomaggal jelenjük meg egyebek mellett a gazdaságilag, társadalmilag hátrányosabb helyzetű térségekben is. Feladatként jelentkezik a vállalkozások közötti együttműködések elindításának támogatása, helyi értékteremtő feladatok generálása. A találkozókkal szeretnénk elérni, hogy a kislétszámú üzleti közösségek létrejöttével a vállalkozások inkább együtt fejlődésben gondolkozzanak a konkurenciaharc helyett, hosszabb távon alvállalkozói, beszállítói, vagy akár klaszter kapcsolatok alakuljanak ki.
Célunk, hogy összekapcsoljuk az erre nyitott gazdasági szereplőket, s egy a térségben meghatározó szereplő, cégvezető, top menedzser bevonásával alakítsunk ki gazdasági klubokat, csoportokat, ahol akár a személyes/kialakuló ismeretségek révén aztán elindulhat valamiféle közös munka, ami előreviszi a helyi gazdaságot a működőképes/együttműködésre képes cégek által.
Úgy gondoljuk, hogy az üzleti kapcsolatépítés egyik útja lehet a tervezett mentor programunk, amelynek során szakmai közreműködők irányítása és koordinációja mellett a jó gyakorlatok megismerése, gyakorlati tapasztalatok átadása valósulhat meg, pl.: problémafelvetésre tett közös megoldás kidolgozásával, vagy már egy korábban bevált megoldás átvételével, adaptációjával.
A tervezés során az alábbi témákat jelöltük meg kamarai szinten, de természetesen ezek a témakörök a résztvevők igényei szerint módosíthatók, változtathatók, kiegészíthetők.
- Árubeszerzés nehézségei, tárolás, készletezés kérdései
- Költségek tervezése, racionalizálási lehetőségek
- Fenntartható gazdálkodás
- Digitalizációs megoldások a hatékonyság növelése érdekében
- Marketing és reklám, kommunikáció kihívásai
- Humánerőforrás gazdálkodás kérdései
- Milyen forrásból fejlesszük, finanszírozzuk vállalkozásunk?
- Humánerőforrás gazdálkodás kérdései
A találkozókra havi rendszerességgel kerülne sor az érintett ágazatokban:
- építőipar – Tamási
- fémmegmunkálás, gépészet, hegesztéstechnika, épület- és szerkezetlakatos – Dombóvár
- épületgépészet – Bonyhád
Az előzetes tervek és ütemezés szerint 2024. március hónapban indulnánk két ágazatban (épületgépészet és fémes szakágazat) majd április hónapban indulna el az építőipar is.
Az első találkozó során a bekapcsolódott cégek, vállalkozások képviselői egy néhány perces bemutatkozáson keresztül ismerkednének meg egymással, az általuk végzett tevékenységekkel, adott esetben nyújtott szolgáltatásokkal.
Ezt követően kamarai irányítás és koordináció mellett határoznánk meg a jövőbeli működési kereteket, pontosításra kerülhetnek a tárgyalandó témakörök, s véglegesítésre kerülhet a megvalósítási ütemterv is.
Továbbra is hisszük és valljuk, hogy szakmai sikereket csak közösen, közös érdekek mentén haladva érhetünk el! Ebben mindenképp partnerként kívánunk megjelenni. Bízunk benne, hogy a fentiekben megfogalmazott célokkal Ön is egyetért és ezek mentén haladva lát lehetőséget a programba való aktív bekapcsolódásba, részvételre!
Részvételi szándékát kérjük az alábbi űrlap beküldésével jelezze felénk.
Jelentkezési űrlap:
A program a Nemzetgazdasági Minisztérium támogatásával a VF/44/5/2023_TMKIK azonosítószámú projekt keretében valósul meg.